Salesmanager regio West

Over jouw rol binnen de organisatie:

Als Salesmanager regio West stuur je een team van 6 tot 8 salesprofessionals aan in de regio West-Nederland. Je geeft situationeel leiding aan commercieel (regio) adviseurs en accountmanagers. Je weet hoe je jouw team motiveert, coacht en stuurt afhankelijk van de situatie. Je team is divers qua ervaring en jij zorgt ervoor dat iedere collega op een passende manier gefaciliteerd wordt om succesvol te zijn.

Je hebt nauw contact met de salesmanagers van de regio’s Zuid en Noord, evenals met de managers indirect sales, sales support, marketing, rental & used en de academy. Je maakt deel uit van het salesmanagementteam en rapporteert aan de Sales Directeur.

Wat ga je doen?

• Eigenaarschap & proactiviteit: Jij neemt verantwoordelijkheid voor jouw regio en initieert verbeteringen zonder te wachten op instructies.
• Tactische ontwikkeling: Je vertaalt onze landelijke strategie naar een concreet regionaal plan en zorgt voor uitvoering.
• Energie & drive: Met jouw sterke commerciële mindset haal je het maximale uit jouw regio en stimuleer je groei.
• Situationeel leiderschap: Je begeleidt, coacht en instrueert je teamleden op een manier die past bij hun situatie en ontwikkeling.
• Langetermijn commitment: Je denkt verder dan targets van vandaag en bouwt aan duurzame groei.

Daarnaast:

• Je bent budgetverantwoordelijk voor jouw regio en bewaakt verkoop- en margedoelstellingen.
• Je monitort klantportefeuilles, verkoopplannen en adviseert over commerciële kansen.
• Je schrijft en bewaakt het rayonjaarplan en adviseert op beleidsniveau over marktontwikkelingen en commercieel beleid.
• Je voert plannings- en beoordelingsgesprekken en zorgt voor een goede samenwerking met klanten en interne afdelingen.

Wat vragen wij?

• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau  bij voorkeur   diploma in Logistiek, commercieel, bedrijfskunde of techniek.
• Je hebt meerdere jaren ervaring in de B2B sales, bij voorkeur in de verkoop van kapitaalgoederen.
• Je hebt ervaring op het gebied van leidinggeven en tactische ontwikkeling van een salesteam.
• Je bent klantgedreven: het belang van de klant is voor jou niet secundair maar staat voorop, pro actief en resultaatgericht.
• Je beschikt over sterke communicatieve en coachende vaardigheden.
• Je bent in staat om korte termijn resultaten te combineren met lange termijn groei.
• Je bent gericht op samenwerking binnen het salesmanagementteam

Bij deze functie hoort een lease auto en een bonusregeling.

Meer informatie of solliciteren?
Neem contact op met Jarno de Waal (sales directeur) of Brigit Barink (recruiter). Direct solliciteren? Laat via het systeem jouw cv en motivatie achter. Eerste gesprekken vinden plaat op donderdag 5 februari 2026.